Ledelse tæt på praksis. Gode råd til dig, der leder mennesker er en praksisnær håndbog til nuværende og kommende personaleledere med et stærkt ønske om at skabe en menneskelig bæredygtig arbejdsplads.
Bogen kan anvendes af den enkelte leder som et hurtigt opslagsværk eller som et refleksionsværktøj, der med udgangspunkt i konkrete, handlingsanvisende råd hjælper med at reflektere over egen adfærd og praksis. Den kan også anvendes af hele ledergrupper og organisationer som en grundbog at tale ledelse ud fra. På forfatterens hjemmeside ligger gratis arbejdsark til understøttelse heraf.
Tematikkerne i bogen har alle som omdrejningspunkt, at de bidrager til at skabe den mening og den ramme, som mennesker har brug for, når de skal kunne udfolde sig i deres arbejdsliv.
Mie Heinfelt trækker i denne bog på sin mangeårige erfaring som leder i både den offentlige og den private sektor og på sin nuværende praksis som konsulent inden for bl.a. lederrådgivning og ledelsesudvikling.
Er du leder eller på vej til at blive det? Denne bog giver dig konkrete værktøjer til at lede mennesker på en måde, der skaber mening og trivsel. Med praksisnære råd og refleksionsværktøjer hjælper den dig med at udvikle din lederstil og skabe en bæredygtig arbejdsplads.
Kan bogen bruges af nye ledere uden erfaring?
Ja, bogen henvender sig til både nuværende og kommende personaleledere. De praksisnære råd og konkrete handlingsanvisninger gør den særligt velegnet som grundbog for nye ledere.
Er bogen kun til individuel brug?
Nej, bogen kan både bruges som personligt opslagsværk og som fælles grundbog i ledergrupper og organisationer. Der medfølger gratis arbejdsark på forfatterens hjemmeside til gruppearbejde.
Hvilke ledelsestemaer behandles i bogen?
Bogen behandler temaer, der alle bidrager til at skabe mening og den rette ramme for medarbejdere, så de kan udfolde sig i deres arbejdsliv på en menneskelig bæredygtig måde.
Hvad betyder "menneskelig bæredygtig arbejdsplads"?
Det handler om at lede på en måde, hvor medarbejdere trives og kan udfolde deres potentiale gennem meningsfuldt arbejde i en ramme, der understøtter langsigtet trivsel.
Hvem er forfatteren Mie Heinfelt?
Mie Heinfelt har mangeårig erfaring som leder i både offentlig og privat sektor og arbejder nu som konsulent med lederrådgivning og ledelsesudvikling.

